Carlo IV

Senovážné nám. 13/991
110 00 Praha 1, Tschechien
Tel: 224 593 050
URL: http://www.nh-hotels.com
Kontaktperson: Barbora Jelínková
Logo Carlo IV
Hotel
Praha 1
Hlavní pracovní poměr
Englisch, Tschechisch
Eintritt nach Vereinbarung

Hledáme do týmu parťáka, který/á miluje mixování vůní a chutí, rád/a přichází s nápady na nové koktejly a hlavně má v sobě vášeň pro plnění přání našich hostů.

Stellenbeschreibung

Jaký bude Váš pracovní den:

·         Obsluha baru – příprava koktejlů, kávy.

·         Obsluha hostů na baru.

·         Zajištění plynulého chodu baru.

·         Příprava baru na další směnu.

·         Spolupráce na přípravě cocktail menu, příprava nových signature cocktailů

·         Odpolední směny (13:00-01:00 v režimu krátký dlouhý týden).

Stellenanforderung

Co by měl mít náš nový kolega/kolegyně:

·         Zkušenosti ze stejné pozice výhodou.

·         Úsměv.

·         Znalost českého a anglického jazyka.

·         Dobré komunikační dovednosti.

·         Příjemné a profesionální vystupování.

·         Orientaci na zákazníka a proaktivní přístup.

Wir bieten

U nás se můžete těšit na:

 

·         Výborný tým, kde se o lidi skutečně zajímáme a podporujeme je.

·         Podpora karierního růstu a zvyšování kvalifikace.

·         On-line jazykové kurzy zdarma.

·         On-line školení na různá témata zdarma.

·         Stravování ve firemní jídelně zdarma.

·         Příspěvek na penzijní pojištění (až 1000,- Kč po půl roce zaměstnání).

·         Příspěvek na Multisport kartu (po zkušební době).

·         Skvělé slevy při cestování ve všech hotelích v síti Minor Hotels.

·         Sleva 30% na F&B služby u nás i v síti.

·         Výborná dopravní dostupnost - metro C Hlavní Nádraží a další zajímavé benefity např. bonus za doporučení nového kolegy, narozeninový dárek, párty a další zajímavé benefity.

Mit der Benutzung des Webseite der Firma Solution Factory s.r.o. erklären Sie sich einverstanden, daß zur Daten-Analyse und zur Bereitstellung der Dienstleistungen Cookies verwendet werden.